Kaspersky zeigt in einer neuen Analyse, wie stark der Schattenjobmarkt im Dark Web wächst und warum vor allem junge Bewerber und spezialisierte Rollen gefragt sind.
Eine neue Analyse des Kaspersky Digital Footprint Teams zeigt, dass der Schattenjobmarkt im Dark Web weiter wächst. Die Zahl der veröffentlichten Lebensläufe und Stellenangebote hat sich zwischen 2023 und 2024 verdoppelt und blieb 2025 auf hohem Niveau. Lebensläufe überwiegen, was Kaspersky auf Entlassungen und viele sehr junge Bewerber zurückführt. Rund 69 Prozent der Jobsuchenden geben kein bevorzugtes Tätigkeitsfeld an und nehmen grundsätzlich jede bezahlte Aufgabe an. Das mediane Alter liegt bei nur 24 Jahren, teils sind Teenager aktiv. Die Rollen reichen von Programmierung über Betrugsmaschen bis zu komplexen Cyberoperationen. Besonders gefragt sind Entwickler für Angriffstools, Pen-Tester, Geldwäscher, Carder und Traffer. Am besten verdienen Reverse Engineers mit über 5000 US-Dollar pro Monat, Pen-Tester liegen bei etwa 4000 Dollar. Entwickler erhalten im Schnitt rund 2000 Dollar. In einigen Bereichen gibt es zusätzliche Gewinnbeteiligungen. Kaspersky warnt, dass viele Bewerber die Risiken unterschätzen. Attraktive Gehaltsversprechen und schnelle Rückmeldungen wirken wie die legale Arbeitswelt, während die strafrechtlichen Folgen erheblich sind. Unternehmen sollten Mitarbeiter sensibilisieren und Dark-Web-Quellen regelmässig beobachten. (aso)